Методологічні засади управління стійким розвитком підприємств в умовах глобалізації : реф. дис. … д-ра економ. наук : 08.00.04.
No Thumbnail Available
Date
2025
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
СНУ ім. В. Даля
Abstract
Ковтун О. А. Методологічні засади управління стійким розвитком підприємств в умовах глобалізації. – Кваліфікаційна наукова праця на правах рукопису. Дисертація на здобуття наукового ступеня доктора економічних наук за спеціальністю 08.00.04 – Економіка та управління підприємствами (за видами економічної діяльності). – Сумський державний педагогічний університет імені А. С. Макаренка. – Східноукраїнський національний університет імені Володимира Даля. – Київ, 2025. Дисертаційну роботу присвячено вирішенню актуальної науково-прикладної проблеми щодо розроблення теоретичних, методологічних та науково-прикладних положень управління стійким розвитком підприємств в умовах глобалізації. Сформовано предметне поле дослідження стійкого розвитку підприємства. Уточнено понятійно-категоріальний апарат дослідження. Проведено аналіз та поглиблено систематизацію детермінант стійкого розвитку підприємств одночасно за двома ознаками: за місцем виникнення та за сферами виникнення. Доповнено класифікацію ризиків стійкого розвитку підприємств видами «новітні ризики» та «несподівані ризики». Запропоновано теоретико-методологічний підхід до визначення концептуальних напрямів стійкого розвитку підприємства. Удосконалено методологічний підхід до оцінки стану стійкого розвитку підприємств з використанням економіко-математичної моделі. Запропоновано систематизувати стратегії розвитку відповідно до етапу економічного розвитку ринку та стану розвитку підприємства. Обґрунтовано доцільність впровадження стратегії "Friendly environment". Розвинуто теоретико-методичний підхід до формування стратегії стійкого розвитку підприємства, який передбачає урахування ризиків та співпрацю і взаємодію з усіма контрагентами підприємства, включаючи конкурентів. Класифікацію інфраструктури стійкого розвитку доповнено класифікаційною ознакою «за видами діяльності», конкретизовано відповідних суб’єктів. Набула подальшого розвитку систематизація елементів інструментарію управління стійким розвитком підприємств за видами, методів, аналізу, технологій і способів впливу. Запропоновано бізнес-модель управління стійким розвитком підприємства, яка забезпечує створення суспільної та споживацької цінностей і дозволяє враховувати: вимоги до стійкої діяльності підприємства, сформовані зовнішнім середовищем; напрями формування й використання потенціалу підприємства; впровадження нових технологій та інновацій; ризики; створення інформаційного контуру діяльності; систему забезпечення безпеки діяльності; системи антикризового менеджменту та самоосвіти й самовдосконалення, що вбудовані в систему управління стійким розвитком підприємства. Доповнено механізм управління стійким розвитком підприємств «Підсистемою взаємодії» та розширено складові елементів інших його підсистем.
Kovtun O. A. Methodological Principles of Sustainable Development Management of Enterprises in Terms of Globalization – Qualification scientific work on the rights of manuscript. The thesis for the degree of Doctor of Economics in the specialty 08.00.04 – Economics and Enterprise Management (by types of economic activity). – Sumy State Pedagogical University named after A.S. Makarenko. – Volodymyr Dahl East Ukrainian National University. – Kyiv, 2025. The dissertation is devoted to solving a relevant scientific and applied problem related to the development of theoretical, methodological, and scientific and applied principles for managing sustainable development of enterprises in terms of globalization. The subject field of enterprise sustainable development research has been formed. The conceptual and categorical framework of the study has been clarified. The determinants of sustainable enterprise development have been analyzed and their systematization has been deepened based on two characteristics: by place of origin and by sphere of origin. The classification of sustainable development risks has been supplemented with the types “emerging risks” and “unexpected risks.” A theoretical and methodological approach to determining the conceptual directions of enterprise sustainable development has been proposed. The methodological approach to assessing the state of sustainable enterprise development has been improved through the use of an economic-mathematical model. Strategies for development have been proposed to be systematized in accordance with the stage of economic market development and the enterprise’s stage of development. The feasibility of implementing the “Friendly environment” strategy has been substantiated. A theoretical and methodological approach to forming an enterprise sustainable development strategy has been developed, which provides for taking risks into account and ensuring cooperation and interaction with all enterprise stakeholders, including competitors. The classification of sustainable development infrastructure has been expanded with a new classification feature “by type of activity” and corresponding subjects have been specified. The systematization of elements of the sustainable enterprise development management toolkit has been further developed by types, methods, analyses, technologies, and methods of influence. A business model for managing enterprise sustainable development has been proposed, which ensures the creation of social and consumer value and takes into account: the requirements for sustainable enterprise activities formed by the external environment; directions for forming and using enterprise potential; the implementation of new technologies and innovations; risks; the creation of an information contour of activities; the system of activity safety assurance; anti-crisis management systems and self-education and self-improvement systems embedded in the enterprise sustainable development management system. The mechanism for managing sustainable enterprise development has been supplemented with a “Interaction subsystem” and the components of its other subsystems have been expanded.
Kovtun O. A. Methodological Principles of Sustainable Development Management of Enterprises in Terms of Globalization – Qualification scientific work on the rights of manuscript. The thesis for the degree of Doctor of Economics in the specialty 08.00.04 – Economics and Enterprise Management (by types of economic activity). – Sumy State Pedagogical University named after A.S. Makarenko. – Volodymyr Dahl East Ukrainian National University. – Kyiv, 2025. The dissertation is devoted to solving a relevant scientific and applied problem related to the development of theoretical, methodological, and scientific and applied principles for managing sustainable development of enterprises in terms of globalization. The subject field of enterprise sustainable development research has been formed. The conceptual and categorical framework of the study has been clarified. The determinants of sustainable enterprise development have been analyzed and their systematization has been deepened based on two characteristics: by place of origin and by sphere of origin. The classification of sustainable development risks has been supplemented with the types “emerging risks” and “unexpected risks.” A theoretical and methodological approach to determining the conceptual directions of enterprise sustainable development has been proposed. The methodological approach to assessing the state of sustainable enterprise development has been improved through the use of an economic-mathematical model. Strategies for development have been proposed to be systematized in accordance with the stage of economic market development and the enterprise’s stage of development. The feasibility of implementing the “Friendly environment” strategy has been substantiated. A theoretical and methodological approach to forming an enterprise sustainable development strategy has been developed, which provides for taking risks into account and ensuring cooperation and interaction with all enterprise stakeholders, including competitors. The classification of sustainable development infrastructure has been expanded with a new classification feature “by type of activity” and corresponding subjects have been specified. The systematization of elements of the sustainable enterprise development management toolkit has been further developed by types, methods, analyses, technologies, and methods of influence. A business model for managing enterprise sustainable development has been proposed, which ensures the creation of social and consumer value and takes into account: the requirements for sustainable enterprise activities formed by the external environment; directions for forming and using enterprise potential; the implementation of new technologies and innovations; risks; the creation of an information contour of activities; the system of activity safety assurance; anti-crisis management systems and self-education and self-improvement systems embedded in the enterprise sustainable development management system. The mechanism for managing sustainable enterprise development has been supplemented with a “Interaction subsystem” and the components of its other subsystems have been expanded.
Description
Keywords
глобалізація, інфраструктура, інструментарій, концепція, методологічні засади, механізм, підприємство, стійкий розвиток, соціо-еколого-економічна діяльність, стратегія, ризики, управління стійким розвитком, globalization, infrastructure, toolkit, concept, methodological principles, mechanism, enterprise, sustainable development, socio-ecological-economic activity, strategy, risks, sustainable development management
Citation
Ковтун О. А. Методологічні засади управління стійким розвитком підприємств в умовах глобалізації : реф. дис. … д-ра економ. наук : 08.00.04. СНУ ім. В. Даля. Київ, 2025. 34 с.